「好久不見，最近忙嗎？」「唉，忙到沒時間休息啊！」生活中， 我們常聽到這樣的對話。「忙」不但成為一種生活模式，也造成人與人互動的攔阻。

上帝的原意本是美好

最近聽到一位主內姊妹抱怨：「我先生工作總是早出晚歸，孩子常看不到他。有次先生突然比往常早下班回家，結果年幼的孩子竟然問我『媽咪，這個叔叔是誰啊？怎麼在我們家？』」像是笑話的場景，卻真實地發生在我們的周遭。

起初，神創造天地，並按著祂的形象與樣式造人也賜福給人。神造了亞當，將他放在職場─ 伊甸園中。讓亞當按神的吩咐管理看守伊甸園， 並每天享受與神同在的喜樂。如同聖經創世記一： 28：「神就賜福給他們；又對他們說：要生養眾多， 遍滿地面，治理這地；也要管理海裏的魚、空中的鳥；和地上各樣行動的活物。」

雖然上帝造人的原意本是美好，但亞當卻因罪的緣故，而被逐出伊甸園，跟上帝的關係隔絕。所以保羅在羅馬書三：23 說：「因為世人都犯了罪， 虧缺了神的榮耀。」因為罪的代價乃是死，而死的意思就是跟上帝的關係隔絕，所以男人從此必須終身勞苦，才得以餬口。

在安息中轉化職場

人的一生，工作時間少則數年，多則可到40、50 年。工作佔去人生最黃金的歲月，然而許多人的職場生涯卻是「四低八高」：空虛渾沌—低成就、低價值；淵面黑暗—低道德、高競爭、高試探；終身勞苦— 高付出、高犧牲；長出荊棘和蒺藜—高難度、高壓力、高競爭；汗流滿面才得餬口—低報酬、高負荷！

上帝說：「要有光。」就有了光，所以我們要倚靠上帝，在安息中將職場轉化成「八低四高」的職場生涯：高成就、高價值；高道德、低爭競、低試探；低付出、低犧牲；低難度、低壓力、低競爭；高報酬、低負荷。

讓職場成為禾場

在上帝的創造裡，祂的心意原是要我們享受職場中的安息，因祂要把屬天的福份賜給人，讓人在職場中能治理。如同起初的亞當，雖然終日在伊甸園修理看守，卻充滿喜樂、盼望，跟上帝有親密的互動。

上帝是愛，祂愛我們，所以差派祂的獨生愛子耶穌來到世上，誠然擔當我們的罪，讓我們可以恢復與祂的美好關係。耶穌說：「我就是道路真理生命、若不藉著我沒有人能到父那裡去。」祂也告訴我們，凡勞苦擔重擔的到祂那裡去，祂就必使我們得安息。

上帝看光是好的，就把光、暗分開，所以我們要做職場的屬靈爭戰，守護我們的職場，讓職場成為我們的禾場。帶著上帝所賜的權柄與能力，在職場上成為君王，並成為僕人來服事看顧我們的同事。祝福各位職場上的尖兵，都能靠著上帝歸回安息， 重新得力，為主成為大能的勇士。